Entreprise · Plans et démarrage

Choisissez un plan, apportez vos connaissances et vos normes, et allez vivre dans des semaines, pas des quartiers.

PlanSelected

Business

  • Resource Hub for your own Skills
  • Credits Plans per period and day
  • Library, Base and Connectors
WorkspaceWeek 2

Finance operations

  • Library seeded from Git
  • 2 Connectors bound and tested
  • First Work: month-end close
Roll-outWeek 4

Company release

  • Released to 3 roles in Explore
  • Pilot team through Academy
  • Usage overview for leaders

Offres

Chaque plan est le même AOS.work : le même Basil Harness runtime, la même passerelle Shieldon, les mêmes applications. La différence, c'est jusqu'où tu l'emmènes et combien on fait avec toi.

Team

Une équipe, un espace de travail, du vrai travail dès la première semaine.

Utilisateurs
Jusqu'à 25 sièges
Workspaces
Jusqu'à 5 espaces de travail
Skills & Works
Publié Skills et Works de Explore
Apps
Library et Base
Modèles
Catalogue de modèles curés
Gouvernance
Rôles, modèles autorisés, enregistrements d'exécution
Appui
Support e-mail et le chemin des fondations de l'Académie

Business

La plupart des équipes commencent ici

Écrire vos propres normes et les diffuser dans tous les ministères.

Utilisateurs
25 à 500 sièges
Workspaces
Espaces de travail illimités
Skills & Works
Resource Hub: auteur, version et sortir votre propre
Apps
Library, Base, Connectors et applications personnalisées
Modèles
Vos propres clés de modèle, crédits par rôle
Gouvernance
Credits Plans, aperçu de l'utilisation, audit export
Appui
Nommé contact et chemins de rôle de l'Académie

Entreprise

Votre environnement, votre fournisseur d'identité, notre équipe de livraison.

Utilisateurs
Sièges illimités sur tous les comptes
Workspaces
Illimitée, avec des ressources synthétisées Git
Skills & Works
Tout en affaires, plus un catalogue privé
Apps
Tout en affaires, plus les applications Open Origin System
Modèles
Modèles auto-organisés et privés
Gouvernance
Rôles personnalisés, domaines d'enregistrement, verrous politiques
Appui
Équipe de livraison, réseau de partenaires, planification des capacités

L'entreprise ajoute

  • Déploiement dédié, nuage ou sur site
  • SSO et rôles personnalisés
  • Dossier d ' examen de la sécurité
  • Livraison sous la direction de partenaires

Les limites sont par compte. Déplacer un plan maintient vos espaces de travail, Library, Memory et l'historique d'exécution; rien n'est migré, seulement déverrouillé.

Dans chaque plan

Quel que soit le plan choisi, le lieu de travail en dessous est complet. Ils sont dans tous les plans, depuis le premier siège.

Basil Harness temps d'exécution

Chaque tâche fonctionne comme une unité de travail traçable, isolée, cancellable, avec un enregistrement d'exécution que vous pouvez lire en arrière.

Inclus

passerelle Shieldon

Politique, sécurité et vérification pour chaque appel modèle, quel que soit le modèle utilisé par l'exécution.

Inclus

Library

Le système de fichiers et la source de vérité pour chaque espace de travail: My Space, Team Space, partage et poubelle.

Inclus

Base

Données structurées avec tableaux, champs, vues, filtres et regroupement ; les tâches peuvent renvoyer les vues de requête.

Inclus

Memory

Contexte à long terme par utilisateur, conservé en tant que révisions vous pouvez examiner et restaurer à tout moment.

Inclus

Scheduled Tasks

Un message fixe sur un plan unique ou récurrent; chaque déclencheur est sa propre tâche et exécute l'enregistrement.

Inclus

Explore

Où les gens découvrent, ajoutent, configurent et mettent à jour Skills, Works, Connectors et Apps.

Inclus

AOS Academy

Apprendre les chemins des fondations à Works basé sur le rôle, pour les utilisateurs, les administrateurs et les équipes de livraison.

Inclus

Credits & modèles

Les modèles sont configurés une fois, centralement. Credits Plans mettent un plafond sur les dépenses par période et par jour. Les rôles déterminent qui peut utiliser quel modèle. Rien n'est substitué silencieusement.

  1. 01

    Configuration du modèle central

    Les administrateurs ajoutent des modèles avec une URL de base, une clé, une fenêtre contextuelle et une conversion de crédits par mille jetons. Un modèle doit passer la connexion Test avant que n'importe qui puisse lui être accordé.

  2. 02

    Modèles autorisés par rôle

    Chaque rôle porte ses propres modèles autorisés. L'union de plusieurs rôles, puis se croisent avec ce qui est configuré. Si un modèle n'est pas autorisé, la exécutions ne prend pas tranquillement une autre.

  3. 03

    Credits Plans par période et par jour

    Un régime actif par compte : une période de facturation, une limite de période, une limite quotidienne et les participants. L'aperçu de l'utilisation montre où vont les crédits, par équipe et par modèle.

admin · credits & plan managementAdmin Console
Credits & Plan Management
ModelStatus
qwen/deepseek-v4-proConnected
anthropic/claude-sonnet-4.5Connected
openai/gpt-5Test connection

Configuring models

Illustration · Admin Console, modèles et Credits & gestion de plan

Commencer

Un chemin guidé avec notre équipe de livraison et votre administrateur. Chaque semaine se termine avec quelque chose que votre peuple utilise déjà.

  1. 01

    Semaine 1

    Workspace et connaissances

    Nous mettons en place le compte, les rôles et le premier Workspace, puis apportons vos documents et standards dans Library à partir de Git, téléchargement ou un lecteur existant.

    • Compte, rôles et premier Workspace
    • Library ensemencé avec vos documents
    • Modèles connectés et testés
  2. 02

    Semaine 2

    Première Skills, Works et Connectors

    Ensemble, nous créons le premier Skills et un Work pour un vrai rôle dans Resource Hub, lient le Connectors dont ils ont besoin et publient des versions immuables.

    • Trois à cinq Skills publié
    • Un Work pour un rôle
    • Connectors lié et testé
  3. 03

    Semaine 3

    Équipe pilote et Académie

    Une équipe pilote travaille sur AOS.work tous les jours. Ils suivent le chemin de l'Académie pour leur rôle, et leurs records de exécutions nous disent quoi affiner.

    • Équipe pilote en direct sur des tâches réelles
    • Achevé le parcours de l ' Académie
    • Skills affiné à partir des enregistrements d'exécution
  4. 04

    Semaine 4+

    Déploiement de l'entreprise

    Explore Management publie les versions publiées à chaque rôle. Scheduled Tasks prend en charge le travail récurrent et l'aperçu de l'utilisation montre l'adoption.

    • Explore libère tous les rôles
    • Scheduled Tasks sur le travail récurrent
    • Aperçu de l'utilisation pour les dirigeants
  • Fait
  • En cours
  • Suivant

Notre équipe de livraison, votre administrateur et vos partenaires lorsque vous en voulez.

L'équipe de livraison exécute le chemin avec votre administrateur. Les partenaires de mise en œuvre peuvent reprendre la conception de scénarios, la création de Skill et la formation de l'Académie lorsque vous vous lancez dans des régions ou des unités d'affaires.

Rencontrer les partenaires

Questions

Les questions que nous entendons dans la plupart des premiers appels.

Une équipe travaille habituellement sur des tâches réelles au cours des deux premières semaines, et un déploiement de l'entreprise suit la quatrième semaine. Le rythme dépend de la quantité de connaissances que vous apportez dans Library et du nombre de Connectors dont le travail a besoin.

Réservez une démo et nous mettrons en place un espace de travail avec vos connaissances, vos standards et vos garde-corps.

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